Modificaciones del artículo 37 del Estatuto de los Trabajadores, en relación a los permisos, introducidas por el Real Decreto-Ley 5/2023, de 28 de junio

Se modifica el artículo 37 del Estatuto de los Trabajadores, ampliándose los permisos de conciliación de la vida personal, laboral y familiar, concretamente: * Permisos para parejas de hecho: se incluye a las parejas de hecho en el ámbito subjetivo de los permisos por accidente o enfermedad graves; por fallecimiento; en el derecho de reducción […]

Comentarios a la ley por el derecho a la vivienda

En el presente artículo intentaremos no caer en el tedio y provocar que nuestros lectores claudiquen a las pocas líneas, si bien no será un trabajo fácil porque la materia es áspera. Lo primero que debemos tener en cuenta es que esta Ley afecta a varias ramas del Derecho, en primer lugar y esencialmente, tiene […]

Cómputo de la antigüedad de los trabajadores fijos discontinuos a afectos de la indemnización prevista en el artículo 34 del Convenio Colectiva de Hostelería, a la luz de la Sentencia del TSJ Baleares de 31/01/2023

La Sentencia objeto de análisis, parte del supuesto de que, a una trabajadora fija discontinua, habiendo podido acreditar una antigüedad superior a 15 años, y un periodo de prestación de servicios efectivo de 3792 días, el Juzgado de lo Social le había desestimado la reclamación de la mejora convencional consistente en la indemnización regulada en […]

Nuevas obligaciones para empresas de más de cincuenta trabajadores: establecimiento de un Canal de Denuncias

El pasado 21 de febrero se publicó la Ley 2/2023 reguladora de la protección de las personas que informen sobre infracciones normativas y de lucha contra la corrupción. Esta ley traspone la Directiva Europea 1937/2019, para la protección de personas que informen sobre infracciones del derecho de la Unión (también llamada Directiva Whistleblowing). Se incluye […]

El Tribunal Supremo reitera que la reducción de la contrata puede ser causa de amortización de puestos de trabajo sin que haya obligación de la empresa de recolocar a los trabajadores

En la sentencia dictada por la Sala de lo Social del Tribunal Supremo, de fecha 14 de marzo de 2023, el referido tribunal reitera su doctrina acerca de que la disminución del volumen de la contrata puede constituir causa productiva y justificar la extinción de los contratos de trabajo adscritos a la misma si la […]

«Campaña de renta», nuevo artículo de Miguel Font en ‘El Económico’ de Última Hora

Miguel Font, abogado y economista de Bufete Antonio Font, publica un nuevo análisis en el semanario de empresa y turismo del diario Ultima Hora, El Económico, en el que detalla la problemática que plantea la presentación del impuesto de la Renta cuya complejidad en su estructura conlleva problemas de comprensión del tributo para el contribuyente.